PAÜ .:. Eğitim Öğretim Bilgi Sistemi

Yazdır

DERS BİLGİLERİ

Ders Kod	Ders Ad	T+U Saat	Yarıyıl	AKTS
YBS 211	ÖRGÜTSEL DAVRANIŞA GİRİŞ	3 + 0	3. Yarıyıl	4

DERS TANIMI

Ders Düzeyi	Lisans
Ders Türü	Zorunlu
Dersin Amacı	Başarılı birer yönetici olabilmeleri için gerekli olan insan davranışlarının temel dinamiklerini öğrencilere aktarmak
Ders İçeriği	Örgütlerde davranışın bireysel, grup ve örgütsel düzeyde yönleri, liderlik, motivasyon, çatışma yönetimi
Ders Ön Koşul	Dersin ön koşulu yok.
Ders Yan Koşul	Dersin yan koşulu yok.
Öğretim Sistemi	Yüz Yüze

DERS ÖĞRENME KAZANIMLARI

1	Kritik düşünme becerileri ve sorun çözme kapasitelerinde artış
2	Bireysel ve grup davranışlarının altında yatan dinamikleri kavrama
3	Sözlü ve sözsüz iletişim becerileri

DERS ÖĞRENME KAZANIMININ PROGRAM YETERLİLİKLERİNE KATKISI

No	PY 01	PY 02	PY 03	PY 04	PY 05	PY 06	PY 07	PY 08	PY 09	PY 10	PY 11	PY 12
ÖK 001	5	5	5	5	4	5	2	2	1	2	1	1
ÖK 002	4	3	4	4	3	3
ÖK 003	5	5	5	4	2	3
Ara Toplam	14	13	14	13	9	11	2	2	1	2	1	1
Katkı	5	4	5	4	3	4	1	1	0	1	0	0

AKTS / İŞ YÜKÜ TABLOSU

Etkinlik	Sayısı	Süresi (Saat)	Toplam İş Yükü (Saat)
Ders Süresi(14 hafta/teorik+uygulama)	14	3	42
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme)	14	3	42
Arasınavlar(hazırlık süresi dahil)	1	8	8
Yarıyıl Sonu Sınavı(hazırlık süresi dahil)	1	12	12
Toplam İş Yükü Dersin AKTS Kredisi			104 4

DERS ŞUBELERİ

Dönem seçiniz :

	Ders Dönemi	Şube No	Dersi Veren Öğretim Elemanı
Detay	2022-2023 Güz	2	SERKAN DOLMA

Yazdır

Ders Şube Detayları

Dersin Kodu	Dersin Ad	Saat (T+P)	Şube No	Öğretim Dili	Şube Dönemi
YBS 211	ÖRGÜTSEL DAVRANIŞA GİRİŞ	3 + 0	2	Türkçe	2022-2023 Güz

Öğretim Elemanı	E-Posta	İç Hat	Ders Yeri	Devam Zorunluluğu
Dr. Öğr. Üyesi SERKAN DOLMA	dolma@pau.edu.tr		İİBF C0206	Dersin Devam Yüzdesi : %70

Amaç		Başarılı birer yönetici olabilmeleri için gerekli olan insan davranışlarının temel dinamiklerini öğrencilere aktarmak
İçerik		Örgütlerde davranışın bireysel, grup ve örgütsel düzeyde yönleri, liderlik, motivasyon, çatışma yönetimi

Haftalık Konu Başlıkları

Hafta	Konular
1	Örgütsel davranışın kavramsal çerçevesi
2	Bireysel davranış, kişilik ve değerler
3	Örgütlerde kendimizi ve diğerlerini algılamak
4	İş yerinde duygular, tutumlar ve stress
5	Çalışsan motivasyonun temelleri
6	Karar verme ve yaratıcılık
7	Takım dinamikleri
8	Takımlarda ve örgütlerde iletişim
9	Örgütlerde güç ve etkileme
10	Örgütlerde çatışma yönetimi
11	Örgütsel ortamda liderlik
12	Örgüt yapılarını tasarlama
13	Örgüt kültürü
14	Örgütsel değişim

Materyaller

Materyal belirtilmemiştir.

Kaynaklar

Ders Değerlendirme Sistemi

T+U : Teorik + Pratik
PY: Program Yeterlilikleri
ÖK: Ders Öğrenme Kazanımları

Aday Öğrenci