1. LİSANS
  2. İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
  3. İŞLETME BÖLÜMÜ
  4. 202 İŞLETME (İ.Ö.)
Ders Bilgileri Ders Öğrenme Kazanımları Dersin Program Yeterlilikerine Katkısı AKTS / İş Yükü Tablosu Ders Şubeleri
Yazdır

DERS BİLGİLERİ
Ders KodDers AdT+U SaatYarıyılAKTS
CEKO 402İŞ HUKUKU3 + 06. Yarıyıl5

DERS TANIMI
Ders Düzeyi Lisans
Ders Türü Seçmeli
Dersin Amacı 4857 Sayılı İş Yasası ve ilgili yasalar hakkında kuramsal ve teknik bilgi vermek ve iş hukuku dilinin doğru biçimde analiz edilme yeteneği geliştirmektir.
Ders İçeriği İş hukukun temel kavramları, iş ilişkisinin veya iş sözleşmesinin başlaması, sürmesi ve sona erme ile ilgili yasal düzenlemeleri içerir.
Ders Ön Koşul Dersin ön koşulu yok.
Ders Yan Koşul Dersin yan koşulu yok.
Öğretim Sistemi Yüz Yüze

DERS ÖĞRENME KAZANIMLARI
1Öğrenci, bireysel iş hukukunun temel prensiplerini ve kavramalarını öğrenir, bu bilgileri çalışma hayatında uygulayabilme ve çalışma ilişkilerinde karşılaşılan sorunları hukuki çerçevede çözümleyebilme yeteneği kanır.

DERS ÖĞRENME KAZANIMININ PROGRAM YETERLİLİKLERİNE KATKISI
NoPY 01PY 02PY 03PY 04PY 05PY 06PY 07PY 08PY 09PY 10PY 11
ÖK 001           
Ara Toplam           
Katkı00000000000

AKTS / İŞ YÜKÜ TABLOSU
EtkinlikSayısıSüresi (Saat)Toplam İş Yükü (Saat)
Ders Süresi(14 hafta/teorik+uygulama)14342
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme)14456
Arasınavlar(hazırlık süresi dahil)11515
Yarıyıl Sonu Sınavı(hazırlık süresi dahil)11717
Toplam İş Yükü

Dersin AKTS Kredisi





130

5
DERS ŞUBELERİ
 Dönem seçiniz :   


 Ders DönemiŞube NoDersi Veren Öğretim Elemanı
Detay 2009-2010 Bahar1ŞEBNEM MERAL YALÇİN


Yazdır

Ders Şube Detayları
Dersin Kodu Dersin Ad Saat (T+P) Şube No Öğretim Dili Şube Dönemi
CEKO 402 İŞ HUKUKU 3 + 0 1 Türkçe 2009-2010 Bahar
Öğretim Elemanı  E-Posta  İç Hat  Ders Yeri Devam Zorunluluğu
Dr. Öğr. Üyesi ŞEBNEM MERAL YALÇİN syalcin@pau.edu.tr Derslik Belirtilmemiştir. Dersin Devam Yüzdesi : %
Amaç 4857 Sayılı İş Yasası ve ilgili yasalar hakkında kuramsal ve teknik bilgi vermek ve iş hukuku dilinin doğru biçimde analiz edilme yeteneği geliştirmektir.
İçerik İş hukukun temel kavramları, iş ilişkisinin veya iş sözleşmesinin başlaması, sürmesi ve sona erme ile ilgili yasal düzenlemeleri içerir.
Haftalık Konu Başlıkları
Materyaller
Materyal belirtilmemiştir.
Kaynaklar
Ders Değerlendirme Sistemi
T+U : Teorik + Pratik
PY: Program Yeterlilikleri
ÖK: Ders Öğrenme Kazanımları